Za poslodavce 30. april je zakonski rok za dostavu prijava podataka o stažu i zaradama za 2012. godinu za zaposlene i osnivače.
Za poslodavce u Srbiji 30. april je poslednji zakonski rok za dostavu prijava podataka o stažu i zaradama za 2012. godinu za zaposlene i osnivače, koji su u radnom odnosu u svom preduzeću. Prijave se mogu podneti u filijalama, odnosno službama i ispostavama Republičkog fonda za penzijsko i invalidsko osiguranje, prema sedištu poslodavca. Nepoštovanje roka smatra se prekršajem za koji su predviđene novčane kazne od 10.000 do 800.000 dinara za poslodavca, a od 2.500 do 50.000 za odgovorno lice.
Neažurnost poslodavaca osnovni je razlog zbog kojeg kasne rešenja o penzionisanju, pa ćemo po isteku zakonskog roka, protiv njih podnositi prekršajne prijave – navode u PIO.
Preliminarnu kontrolu prijava, s podacima o zaradama i stažu zaposlenih u prethodnoj godini, poslodavci mogu da obave elektronskim putem, odnosno preko sajta Fonda.